如何得到本科学历

如何得到本科学历
如何得到本科学历

如何得到本科学历,每个人都想要高学历文凭,以此在职场中取得良好的成果,那么快速获取文凭有什么方法呢?

我一个专科生,毕业工作后,才发现逆袭有多难!

我叫栋梁,一个专科生,已毕业工作二年多时间,在一家普通的小公司里,做着一些普通又重复的工作,拿着一份普通的薪水。每天忙完工作,回到住的地方,坐在沙发上,疲惫的感觉便不请自来。原来的梦想,并没有淡忘,但却感觉有一种无力感。

我一直认为,学历低没多大关系,只要自己一边努力工作,一边积累工作经验,一边提高自己的专业能力,也是可以实现逆袭的,然而,现实并没有我想象中的那么容易。

毕业后的第一年,我对未来充满了许多想象,我有很多努力的目标和追求的梦想,我希望能够通过自己的努力,让自己过上想要过的生活。可是,当我充满了信心,将简历投向各大企业时,我才发现原来并不是这么一回事。因为我并未收到任何一家来自大企业的回信,这时我才明白学历是多么的重要。自己一个专科生,想要进入这些大公司,大企业,一没学历,二没工作经验,基本上是没多大希望的。

想透了这一点后,我便不再执着向大企业投简历了,而是将目标转向了一些小公司,小企业。最终目的,就是想在一些小公司里面工作一段时间,积累一些工作经验,开拓一下自己的眼界,提高一下自己的专业水准,最后以此为跳板,向心目中的大企业出发。

经过多方面的努力,最后进入了一家小公司。不如人愿的是,公司规模实在有点小,只有十几个员工,但又让人欣慰的是,工作岗位与自己所学专业对口。

在进入公司工作了一段时间后,我更加坚定地认为,一定要拼尽全力,去改变现在这个局面。因为我发现公司里面的同事们,无论能力如何,每天工作大多数都是应付式的,说是在公司里面混子一点也不为过。但是我不想这样混日子,不想一辈子庸庸碌碌,我有我的梦想,我想要从公司里脱颖而出。于是,我每天努力认真工作,每天抽空学一些行业新知识,所做的这一切都只有一个目标,那就是想要让自己实现逆袭。

在工作了一年半后,自认为无论是在工作经验上,还是工作能力上都已经很不错了,于是在做了充分的准备后,便向公司递交了辞职信,然后充满信心地向自己心目中的大企业投递了自己的简历。当第一份简历投递过后,没有收到任何的回信时,自己还给自己打气,说不要紧,下次一定行。然而,当后面接连投了十几家公司,都没有收到回信时,才发现自己一个专科生,想要进入一些大型企业,实在是太难了。太普通的岗位,自己不想要,自己想要的岗位,人家看不上,最后无奈中,只好又回归到原来的轨道上来,进入了一家小公司,打着一份普通的工。

栋梁是我一个同学的堂弟,现在他正坐在我对面,和我说着毕业后这二年多来,自己是如何的努力,是如何的想尽办法去实现逆袭,但最后却发现太难了。

最后,他沮丧地跟我说:没有一个好的学历,想凭一个专科生,在工作上实现逆袭太难了,因为好多大企业都向我们这些专科生关上了大门,人家根本不看你的能力,只看你的学历。像我有一些高中同学,他们读了本科出来后,在工作上发展便比我们这些专科生要顺得多,有的同学进了一些大企业,工作半年便得到了很大的发展;有些同学因为有本科学历,考了公务员,现在发展得也很好,但读专科的那些同学,差不多和我现在的发展一个样,都是打着一份普工,拿着一份普通的薪水。

大家最大的感触就是,高中时为什么不努力点读书呢?如果努力一点,分数高一点,读个本科,或者现在的发展就会完全不同了。

是啊,如果读了本科,有了本科学历后,或许会是不同的世界。因为现实总是比我们想象的还要残酷些,当我们认为专科也能有所作为时,但很多大企业就会告诉你,我们的岗位招聘第一个要求便是“本科学历”以上,专科?不好意思,麻烦让下。

从我这位同学堂弟的经历来看,说明了一个很大的问题,学历远比你想象中还要重要,如果没有一个好的学历,想要在工作中实现逆袭太难了。不是说这条逆袭的路不通,而是说能通过这条路走向成功的,少之又少。

专科生,想要逆袭有多难,来看一下便知:

大企业,会跟你说能力比学历重要,但事实上他们只会招本科生以上的员工。

专科生,没有过本科这个坎,考不了研,考不了好的公务员岗位。

大企业的重点培养对象主要针对本科以上学历,专科生从事杂活的比较多。

大企业的重要部门,只会招来自名牌重点大学的毕业生,一般本科生没用,更别说专科生。

我们不看重学历,只看重能力?

不看学历,只看能力,这是许多大企业在招聘时常喜欢说的话,但现实是这样的。

每年的校招,他们不会去双非大学开招聘会,只会去985、211、清北这些名校中去招聘。

博士请坐下,硕士请留下,学士请等下,专科请让下。

是的,这就是一边说着不看重学历,只看重能力的做法。事实上这并没有对与错之分,因为在大企业的HR眼中,学历等同于能力,学历越高,能力就越高。他们不会冒着一定的风险,录用一些低学历,却称高能力的员工,能力这个东西是无法判断的,很空洞的说法。如果你说能力强吧,但招你进来后,干了几个月却没任何成效,这对于一家企业来说,是影响很大的。因此,在招聘时,学历是实在的,能看得见的,并且能通过学历来体现一个人过去的成绩与自律,这点在大企业HR的眼中尤其重要。

学历低,就不能成功吗?

有一个朋友跟我说:你一直强调学历是多么的重要,我就想问你,学历低的人,就不能成功吗?如果不能成功的话,为什么我一个专科生,能通过自己的努力,在一家大企业里面做到高管这个位置呢?

我说:那你身边的同事,他们都是什么学历;与你同行业的企业,和你同样差不多的职位,他们又是什么学历呢?还有,你大学那些同学们,现在他们发展如何吗?

朋友说:我身边的同事就我一个专科生,大家都本科以上,而且很多都是名牌重点大学的学历;同一行业,和我职场位差不多的,到现在为止我还没遇到一个是专科学历的;我读大学那些同学啊,现在发展得不错的,都是本身家庭环境就不错的人,他们大部分不是回去帮家里做生意,就是家里支持他们自己去创业。然后别的同学,毕业后都只是打着一份普通的工作,没多大的发展,就我发展得比较不错,可能我的机遇比他们要好些。

这不就对了?你的同事全是本科以上学历的,甚至不少来自名牌大学;你的同行业中,与你职位差不多的,专科能坐上这个位置的人,少之又少;你大学的同学们,和你一样的专科学历,除了家庭背景好的外,就只有你通过自己的努力成功了。这难道,还不足以说明问题吗?为什么那么多同学,就你成功了;为什么你那么多同事,就你一个专科生;为什么同行业中,这个位置就你一个学历低的人。这些都说明了一个问题,不是说学历低不能成功,而是成功的机会太少太难了,相对来说高学历的成功机会更大些。

草根通过自己的努力,实现了逆袭,固然可喜可贺。但是我们不应该拿个例来当鸡汤,换一句话来说,如果一个专科生能过自己的努力实现了逆袭的话,那么,如果当年他读的是名牌大学,我想成就远远不止这些吧。

企业强调学历,是不是歧视吗?

曾经不止一个朋友对我吐槽说:现在的企业都唯学历论,不看能力,只看学历,没有本科学历以上,根本无法进入,没有名牌大学学历,难以晋升职位,这不就是学历歧视吗?

对此,我想说的是,如果你是一家公司的老板,你会随便招聘一些低学历的员工进来吗?当然不会吧,因为想要让自己公司的产品技术过硬,服务到位,核心技术最前沿,这些都是需要专业的人才,而专业的人当然是学历越高越好了。对于一个企业来说,你总不能招一些挂了几科的专科生到科研前线上吧。

这就是为什么越大的企业,对员工的学历越重视;越重要的核心岗位,对人才的引进越上心。所以,卡学历,对于大企业、大公司来说,是一件很正常的事,并不是歧视学历,而是为了公司的发展,录用最合适的人才而已。

低学历,如此难以逆袭,应如何做?

学历低,有混得好的人,但学历高,能让本就混得好的人更加好。

相对于低学历,在工作上去实现逆袭,难度太大;因此,我认为不如在读书学习上去逆袭,这样或者会更容易些。

这个世界很大,读书虽然不是通向成功唯一的路,但对于普通人来说,却是最捷径的一条路。因此,我们想要成功,首先要做的事便是在学习上去实现逆袭,让自己以最好的成绩,考上一所好的大学,这样自然便不会在大学毕业后,因自己学历低而出现起点低的现象。

其次,如果因为高中学习成绩一般,大学读的是专科,这也不要紧,还是有可逆袭的机会。这个时候需要给自己定下更加坚定的目标,让自己在学习上更加自律。然后通过努力学习让自己实现专升本,甚至到时本升研,这些都不是没有可能的。

因此,不管是高中阶段,努力学习考上好大学来实现逆袭,还是在大学阶段,努力学习来实现专升本,这二种逆袭的难度都要比毕业后,在工作上拿个低学历去实现逆袭来得轻松容易多。

可见,读书是最好的逆袭方式。

最后上海南华自考网小马想说的是:

读书,仍然是普通人改变命运的最好机会,不要相信那些没读到书也能成功的事,是有这样的人,但太少,大多数这种机会都不会发生在你身上。

低学历者混得好的人是有,但混不好的人更多;能逆袭的人是有,但逆袭不了的人更多。

提高自己的学历,是让自己实现逆袭最轻松的事。

努力读书,拿个好学历,能让你之后的路走得更加轻松,逆袭得也更容易些。

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作者: 南华自考网

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